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在四大工作是一种怎样的体验?

stevepb / CC0

Yvette Zheng,ACCA会员,欢迎咨询财会相关,VX:ACCAzheng

四大人不邀自来,从四大的日常来讲讲把

事务所的工作日分两类,出项目和不出项目。

1,出项目

出项目的话会去到客户办公室,到了客户现场之后如果是第一次拜访通常客户会给介绍一下公司大概的情况,找资料分别应该找谁谁谁,然后给你安排个会议室工作。接着就可以开始与客户讨论或者检查资料了,这个过程可能需要跟其他部门的人进行对接,不仅仅是财务部。

作为茶几(auditor in charge),在现场除了要带领团队做好审计工作,还需要跟远在事务所里的审计经理或者合伙人进行远程沟通,比如在项目上出现的问题之类的,即便没有问题,也需要定期沟通项目的进展情况,不能无声无息的。这个也是直接影响到你作为茶几在项目上的表现喔。当然如果是小朋友的话在项目上那就按照茶几的安排做好工作就可以了。晚上如果是出差的话那么可能会去到酒店里面加班,如果是本地的项目,可能回到事务所里加班,也可以借此机会跟经理合伙人汇报当天去客户现场一些情况。

2,不出项目

如果不出项目的话,那就是在事务所里度过一天。

通常是项目开始之前在做审计计划,或者出完项目之后在做后续的跟进。这个阶段需要经常跟客户打电话,还有跟经理或者合伙人讨论项目的情况。

审计忙季的话基本大家都出项目了,办公室里人很少,非忙季的时候很多都会在办公室跟进项目,或者借去其他部门工作了。这个时候才可以看到大部分同事,可能你才会发现原来我们部门还有些没见过的陌生面孔啊。

不出项目在事务所里工作时间就没有太过固定,这个得看事务所还有部门的安排,像毕马威有段时间管得很严,每天早上除非出项目,否则 9 点钟必须去到部门 admin 那里签到,不然就算迟到。有时不严的话有同事可能早上 10 点才出现,一问人家原来是前天晚上加班到凌晨。

总之四大的人都很拼,虽然流动性高,但是也有很多人争相往更高的位置爬,人际圈也仅限自己小组和客户,粗略一想,与其他企业并无太大区别,非要说一点区别,那就是名气把。

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